해고된 근로자가 스스로 부동산을 구입하려는 경우 고용주가 추가 비용을 지불하고 있음을 증명해야 합니다.(이미지: 블룸버그)
일시 해고된 근로자는 여전히 수입을 올리고 있음에도 불구하고 부동산 시장에서 제외됩니다.
하이 스트리트 은행 TSB는 고용주가 주 보조금의 나머지 20%를 채워주지 않으면 단일 모기지 신청을 더 이상 수락하지 않을 것이라고 말했습니다.
대출 기관은 예산 범위 내에서 공동 파트너와 함께 모기지 신청을 수락할 것이라고 말했지만 해고된 근로자의 급여를 서류상으로 1파운드로 줄일 것이라고 말했습니다.
이것은 일하는 사람의 급여를 사용하여 대출 금액을 계산하여 더 적은 돈을 빌릴 수 있음을 의미합니다.
해고된 근로자는 또한 10월에 계획이 종료될 준비를 하는 동안 상사가 계속 고용할 것임을 증명해야 합니다.
이 서신에는 직원이 언제 직장에 복귀할 것인지와 풀타임으로 복귀할 것인지 파트타임으로 복귀할 것인지를 명시해야 합니다.
8월부터는 고용주가 국민 보험, 연금 기여금 및 급여에 기여한다는 증거도 확인해야 한다고 말했다.
TSB는 NEWSAM Money에 '우리는 고용주가 급여를 보충할 경우 해고된 고객에게 계속 대출을 제공할 것입니다.
'추가되지 않은 사람들은 다른 신청자가 소득이 있고 감당할 수 있는 요건을 충족하는 경우 공동 모기지 신청서에 이름을 계속 남길 수 있습니다. '
다른 하이 스트리트 은행들은 80% 소득만을 기준으로 대출을 할 것이라고 말합니다. (이미지: 게티 이미지를 통한 블룸버그)
상사가 급여를 지급하지 않는 직원은 TSB에 단일 지원을 신청할 수 없지만 공동 지원을 통해 지원할 수 있습니다.
이 제한은 코로나바이러스로 인해 모두 불구가 된 여행 및 접객 산업의 수천 명의 직원에게 영향을 미칠 것입니다.
TSB 웹사이트에서는 '고객이 돈을 잘 빌리도록 돕는 책임 있는 접근 방식의 일환으로 고객의 급여가 고용주에 의해 채워지지 않는 경우에는 더 이상 무급 소득을 허용하지 않습니다.'라고 설명합니다.
'다른 고객의 소득으로 감당할 수 있는 공동 신청의 경우 고용 세부 정보를 캡처하고 해고된 고객의 소득을 £1로 입력해야 합니다.
'고객의 고용주가 무급 소득을 100%까지 채우는 경우 고용주는 계속 고용을 약속한다는 확인서를 제공해야 합니다.'
이 발표는 정부가 고용주를 위한 새로운 유급 계획을 시작한 후 나온 것입니다. 10월 31일에 휴가가 종료된 후에도 유지하기로 동의한 모든 직원에 대해 1,000파운드를 지급하겠다고 제안했습니다.
그것은 또한 수만 파운드의 집을 이사할 수 있는 구매자를 절약할 인지세를 6개월 동안 동결한 후입니다.
다른 은행들도 그렇게 하고 있나요?
코로나바이러스 위기 이후에 규칙을 수정한 것은 'TSB'만이 아닙니다. 다른 은행들은 최상의 거래를 완전히 철회하기로 결정했으며, 일부 은행에서는 고용주가 계속 연락을 취할 것이라는 증거와 같은 추가 증거를 요구하고 있습니다. 지난 10월.
예를 들어 NatWest, Nationwide, Santander 및 HSBC는 80%가 될 수 있는 새로운 수정된 무급 소득을 기준으로 경제성 확인을 할 것이라고 말했습니다.
Barclays는 기본 소득을 기준으로 최대 £30,000까지 차용인 소득의 80%를 고려합니다.
버진 머니(Virgin Money)는 해고된 근로자가 대출을 받는 것을 전혀 허용하지 않는다고 말했다.
